職種 シニアマネージャー
職務概要
本ポジションは、経営層と現場をつなぐ 中核的ビジネスパートナー として、収益性向上と戦略的意思決定を支援します。会計・営業・物流・製造など多岐にわたる部門と連携し、オペレーションを財務視点で分析し、改善策を提案・推進します。個人貢献型の専門職であり、部下管理はありません。主体性を持ち、部門横断で影響力を発揮できる方に最適なポジションです。
職務内容
事業・財務計画
年次予算策定・予算管理のリード
財務・オペレーション実績の分析と改善提案
投資・事業計画・オペレーション施策の評価
収益性・コスト管理
コスト会計・利益率分析の推進
価格戦略・値上げ施策の企画・実行
営業・物流・倉庫・製造部門の生産性向上プロジェクト推進
部門横断サポート
営業・物流・倉庫・製造の各部門と連携
課題を財務インパクトに落とし込み、改善策を提示
利益創出に向けた意思決定の促進
経営層サポート
経営会議資料の作成
財務分析に基づく客観的なアドバイス提供
特別プロジェクトの遂行
応募資格
日本語ネイティブレベル
英語ビジネスレベル
会計・財務・ビジネス関連の学士号
予算管理、コスト分析、部門横断での業務経験
日米コミュニケーションの経験
歓迎される要件
CPA/JCPA/CMAなどの資格
製造・飲料・食品・消費財業界での経験
ERP（例：Dynamics GP）利用経験
日系企業の海外子会社でのマネジメントサポート経験
勤務地 ハワイ州ホノルル（オンサイト勤務）
給与 USD90,000-150,000